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Regionalzão – Maior portal do interior de Minas > Notícias > Concursos > Concurso da SES-MG abre vagas com salários de até R$ 4,2 mil e oportunidades no Triângulo Mineiro
Concursos

Concurso da SES-MG abre vagas com salários de até R$ 4,2 mil e oportunidades no Triângulo Mineiro

Edital oferece 380 oportunidades para especialistas em saúde; inscrições começam em março com provas aplicadas em Uberlândia, Uberaba e Ituiutaba.

Lorena Marques
Por
Lorena Marques
Publicado 16 de janeiro de 2026, 10:32
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A Secretaria de Saúde de Minas Gerais (SES-MG) publicou o edital para o novo concurso público que preencherá 380 vagas imediatas. As oportunidades são para a carreira de Especialista em Políticas e Gestão da Saúde, com atuação em diversas cidades, incluindo Uberlândia, Uberaba e Ituiutaba. O certame, organizado pela banca IBGP, oferece remuneração inicial de R$ 4.287,02 para profissionais de nível superior em diversas áreas.

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Inscrições e cronograma

Os interessados devem ficar atentos ao prazo, pois as inscrições começam no dia 4 de março e seguem até 2 de abril de 2026. O processo ocorre exclusivamente pelo site da banca organizadora, com taxa fixada em R$ 59. Candidatos de Uberlândia e região realizarão as provas objetiva e discursiva no próprio município, no dia 3 de maio de 2026.

Vagas e áreas de atuação

O concurso SES MG contempla diversas graduações. Entre as áreas com maior número de vagas estão Administração, Direito, Enfermagem e Gestão de Serviços de Saúde. Além disso, há postos para Medicina, Psicologia, Engenharia e Jornalismo. O edital também garante a reserva de 10% das vagas para Pessoas com Deficiência (PcD).

Os aprovados atuarão na Unidade Central, em Belo Horizonte, ou em Unidades Regionais de Saúde (URS).

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Salários e benefícios dos aprovados

A remuneração total de R$ 4.287,02 é composta pelo vencimento básico de R$ 2.858,01 somado à Gratificação por Atividades de Gestão da Saúde (GAGES). Além do salário, o servidor recebe ajuda de custo para alimentação de R$ 75,00 por dia útil trabalhado. O regime de contratação é o estatutário, o que garante a estabilidade após o período de estágio probatório.

Como serão as provas

A avaliação terá duração de quatro horas. A prova objetiva conta com 60 questões de múltipla escolha sobre Língua Portuguesa, Noções de Direito, Informática, Legislação do SUS e Conhecimentos Específicos. Simultaneamente, o candidato responderá à prova discursiva, que consiste em duas questões sobre casos práticos relacionados à área de atuação escolhida.

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